2019年1月5日 ，尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!药业在天港喜悦高新厅召开了2018年经营工作会议 。本次会议主题 ：新目标 、新跨越、新征程 。出席本次会议的领导有荣安集团董事长王久芳 、荣安地产总经理王丛玮 、集团各职能部门经理 、及尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!公司全体员工 ，会议由尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!药业副总经理汤纪波主持召开 。

会上 ，总经理胡桂军做了2018年尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!药业年终经营工作汇报 。报告分析了现医药政策及行业发展状况 ，全面回顾了2018年工作 ，客观分析了工作中存在的问题 ，并依据2018年的经营工作目标的实现情况及工作中存在的问题对下一年度的工作做了详尽的部署与规划 。

与会期间 ，董事长王久芳听取了尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!2018年度工作报告 ，并结合2018年尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!经营指标完成情况提出了2019年度尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!工作重心 ：第一 ，要坚持以绩效为导向 ，形成高效的企业文化 ，提高企业的总体绩效 ，促进企业的发展 ；第二 ，要坚持发扬销售团队的狼性精神 ，扩大销售规模 ，“深耕老市场 ，开拓新市场” ，要结合尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!自身特点 ，引进适合尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!的新品种 ，扩大外贸产品市场份额 ；第三 ，要坚持发扬浙商“千山万水 、千言万语 、千方万法 、千辛万苦“的“四千万”精神 ；第四 ，要坚持实施人才战略 ，紧抓人力资源工作 ，引进人才 ，特别是销售型人才 ，为尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!发展奠定强有力的人才基础 ；第五 ，要坚持严把产品质量观 ，保证产品质量 ，提升客户满意度 。 参会人员听后激情饱满 、热情高涨 ，将整个会议推向高潮 。           

会议还评选了2018年度新进个人 ，并对其进行了表彰 ，肯定了他们的工作 ，号召大家向他们学习 ，由此调动了全体员工的工作积极性 。

      此次大会 ，始终贯穿着求真务实的精神 ，并对尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!2019年整体工作提出新的要求与任务 ，制定目标 ，明确了重点推进事项 ，为尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!完成2019年度经营目标奠定了坚实的基础。